上海居住证积分制度是上海市政府为了吸引和留住各类优秀人才而制定的一项政策。120积分通过综合考量申请人的年龄、教育背景、专业技术职称、社保缴纳情况等多方面因素，为符合条件的申请人提供居住证积分，积分达到一定标准（120分）的申请人可以享受相应的服务。老师将给大家详细讲讲上海积分社保基数怎么计算，以及上海居住证积分120分的具体细则。

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一、上海积分社保基数怎么计算？

上海积分社保基数的计算是居住证积分制度中的重要组成部分。积分制度通过社保缴纳情况来衡量申请人在上海的就业稳定性和贡献度。具体计算方法如下：

1、基础社保缴纳年限：

每缴纳满1年社保，可积3分，没有上限，可以与高倍社保积分叠加。

2、社保基数附加分：

近4年内累积36个月缴纳0.8倍社保基数，积25分。

近4年内累积36个月缴纳1倍社保基数，积50分。

近4年内累积36个月缴纳2倍社保基数，积100分。

近3年内累积24个月缴纳3倍社保基数，积120分。

需要注意的是，社保基数不能硬调，即不能按照自己的意愿强行调整，否则会导致社保和个税无法合理匹配，进而影响积分申请。另外，社保缴纳月份需要与个税匹配，社保缴纳过低的月份、社保个税劳动合同缴纳地点不一致的月份均不算入其中。

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二、上海积分社保基数怎么计算：上海居住证积分120分细则

上海居住证积分达到120分是申请人在上海享受相应公共服务和社会保障的基本条件。积分制度通过综合考量申请人的多项指标来确定最终积分。以下是积分120分的具体细则：

1、基础指标：

①　年龄：18-43周岁积30分，44周岁积29分，45-55周岁每增加1岁减2分，56-60周岁积5分。

②　教育背景：大专积50分，本科积60分，本科（学历+学位）积90分，硕士研究生学历学位积100分，博士研究生学历学位积110分。学历必须学信网可查，真实就读过的才可进行积分。

③　专业技术职称和技能等级：技能类国家职业资格五级积15分，四级积30分，三级积60分，二级（或中级职称）积100分，一级（或高级职称）积140分。学历和职称积分不能同时用于积分计算，只能二选一。

④　社保年限：每缴纳满1年社保积3分，没有上限。

2、加分指标：

①　社保基数：如上所述，不同倍数的社保基数有不同的加分。

②　特定的公共服务领域就业：如环卫领域就业，每年加4分。

③　远郊重点区域工作并居住：如临港地区，每年加2分。

④　全日制应届毕业生：加10分。

⑤　配偶为上海市户籍：每满1年加4分，最高40分。

⑥　投资纳税和带动上海本地就业：最高可加120分，但需选择其中一项进行积分。

3、减分指标：

①　提供虚假材料：每次扣150分。

②　行政拘留记录：5年内有记录每条扣50分。

③　一般刑事犯罪记录：5年内有记录每条扣150分。

4、一票否决指标：

申请人有违反国家及本市计划生育政策规定行为记录或严重刑事犯罪记录的，取消申请资格。

三、上海积分社保基数怎么计算：120积分如何达标？

要实现上海居住证积分120分，申请人可以根据自身情况选择合适的积分组合方案。以下是一些常见的达标方案：

1、年龄+社保基数：

43周岁及以下（30分）+ 2倍社保（100分）+ 3年社保（9分）= 139分

2、学历+社保基数：

本科（60分）+ 1倍社保（50分）+ 4年社保（12分）= 122分

本科（学历+学位）（90分）+ 1倍社保（50分）= 140分

3、职称和技能+社保基数：

技能类国家职业资格三级（60分）+ 1倍社保（50分）+ 4年社保（12分）= 122分

技能类国家职业资格二级（100分）+ 1倍社保（50分）= 150分

申请人可以通过上海居住证积分模拟计算器（如这个链接）进行积分预评估，以确定自己的积分情况并制定合适的积分提升方案。

上海居住证积分通过综合考量申请人的年龄、教育背景、专业技术职称、社保缴纳情况等多方面因素来确定最终积分。申请人可以通过合理规划和提升自身条件，实现积分达标，从而享受上海市提供的各项公共服务和社会保障。那么如果您对上海积分社保基数怎么计算还有不清楚的，可以点击下方咨询按钮，或关注公众号【沪邦邦人才服务】添加落户老师微信，一对一规划解答落户上海、提升学历、申请职称、积分上学等方面遇到的疑难问题。