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🟡学历分值 : 大专(高职)学历,积 50 分;大学本科学历,积 60 分;大学本科学历和学士学位,积 90 分;硕士研究生学历学位,积 100 分;博士研究生学历学位,积 110 分
🟡专业技术职称和技能等级分值 :技能等级五级,积 15 分;技能等级四级,积 30 分;技能等级三级,积 60 分;技能等级二级、中级专业技术职称或相当于中级专业技术职称的专业技术人员职业资格,积 100 分;技能等级一级或高级专业技术职称,积 140 分
(一)学历积分 :
本科及以上学历 :
本科学历 60 分,再加上学士学位 30 分及年龄 30 分,即可凑够 120 分
若无学士学位,拥有本科学历 60 分,再加上年龄 30 分以及社保年限满 10 年及以上,也可达到 120 分
本科学历 60 分 + 年龄 30 分 + 四年累计 36 个月 1 倍社保 50 分
本科学历 60 分 + 年龄 30 分 + 四年累计 36 个月 0.8 倍社保 25 分再加社保年限分 9 分,也能满足 120 分要求
专科 50 分,若再加上四年累计 36 个月 1 倍社保 50 分及年龄 30 分,可达到 120 分
专科 50 分 + 0.8 至 1 倍社保 25 分 + 年龄 30 分 + 社保年限 15 分(5 年或以上),也能刚好达到 120 分
(二)职称积分 :
高级职称 :获得技能等级一级或高级专业技术职称可积 140 分,加上年龄 30 分,远超 120 分达标线
中级职称 :取得技能等级二级、中级职称可积 100 分,再加上年龄 30 分,即可达到 120 分。若在此基础上,每年缴纳 6 个月 1 倍社保,积分还会进一步提高
技能等级三级 :国家三级 60 分,加上四年累计 36 个月 1 倍社保 50 分、年龄 30 分以及社保年限分 9 分(3 年以上),总分可超过 120 分;或是国家三级 60 分 + 四年累计 36 个月 0.8 倍社保 25 分 + 年龄 30 分 + 社保年限分 9 分,同样可满足 120 分要求
(三)社保积分 :
年龄 30 分 + 四年累计 36 个月 2 倍社保 100 分 + 社保年限分 9 分(3 年或以上),总分超过 120 分
年龄 30 分 + 三年累计 24 个月 3 倍社保 120 分 + 社保年限分 6 分(2 年或以上),总分也会超过 120 分
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