还在为凑满120分发愁?其实只需合理搭配指标就能轻松达标。本模拟计算器根据最新政策设计,输入您的年龄、学历、社保等信息即可自动测算。例如:43岁以下(30分)+本科有学位(90分)直接达标;或中级职称(100分)+年龄分也能满足。立刻点击上海市积分模拟打分计算器测算,找到最适合您的积分方案!

想快速知道自己积分是否达标?点击【上海市积分模拟打分计算器】即可测试

(一)年龄18—43岁,加30分,一定要把握住这项分值,白送的分数!
(二)学历积分
1、本科60+学士学位30+年龄30=120分
2、本科学历60分+年龄30分+社保年限(10年及以上)≥120
3、本科学历60分+年龄30分+社保年限(3年及以上)+3年0.8倍社保25分≥120
4、专科50+四年累计36 个月1倍社保50+年龄30=120分
5、专科50+0.8至1倍25+年龄30+社保年限(5年或以上)15=120分
(三) 社保积分
1、年龄30分+四年累计36个月2倍社保100分+社保年限分(3年或以上)>120分
2、年龄30分+三年累计24个月3倍社保100分+社保年限分(2年或以上)>120分
(四)职称积分
1、专科(50分)+紧缺专业(30分)+年龄(30分)+社保年限分(至少4年)>120分
2、国家一级140分+年龄(30分)>120分
3、国家二级、中级职称(100分)+年龄(30分)+每年6个月1倍社保>120分
4、国家三级60+四年累计36个月1倍社保50+年龄30 +社保年限(3年以上)9>120分
5、国家三级60+四年累计36个月0.8倍社保25+年龄30+社保年限(3年以上)9>120分
6、国家四级30+四年累计36个月1倍社保50+年龄30+社保年限(4年或以上)12>120分
每年都有大量积分申请因细节问题被驳回。以下是导致积分申请失败的3种高频原因,其中重税问题因审核趋严成为近年来的“重灾区”,需特别警惕。
(一)社保与个税缴纳不匹配
1、两地重复缴纳社保在上海及其他城市同时缴纳社保(如异地分支机构派驻),系统会直接判定为无效积分。
2、补缴社保不计入累计月份
因断缴补缴的社保无法用于积分计算,不计入可积分的月份中。
3、社保基数与个税申报金额不符
例如社保基数为1.5万元,但个税申报基数仅为1万元,可能被认定为偷税漏税或虚假申报。
解决方案
1、确保劳动合同、社保、个税缴纳单位一致;
2、涉及补缴社保的月份,剔除后再重新计算时间;
3、外派人员需确保自己的社保、个税等,缴纳在上海。
(二)档案问题导致审核受阻
1、档案私自拆封或丢失
个人保管档案或拆封后未重新审核封签,档案将直接被人才中心拒收。
2、前置学历缺失或不合规
例如高中未毕业直接自考本科,或外地学历未在户籍地/工作地存档,导致“三地不合一”
3、档案存放地错误
档案需存放在户籍地或上海人才中心,若存放在外地企业或个人手中,需及时调档。
补救措施:
1、联系毕业院校或户籍地人才中心补建档案;
2、专本套读需重读合规学历(如专科毕业后考本科)。
有积分申请需要可以使用文中上海市积分模拟打分计算器测算,找到最适合您的积分方案!若分数仍有差距,可重点规划提升学历或考取中级职称。建议提前准备材料,确保社保、个税记录连续无误。祝您快速达标120分,解锁上海公共服务权益!

一对一规划顾问
为了确保您的测评结果更准确, 我们申请您留下联系方式以便我们人工审核后通过电话回访告诉您准确的测评结果。*您的信息受 《隐私保护声明》保护
提交成功



