“留学生申请在上海落户有国外工作经历可以申请吗？留学生实际薪资和劳动合同不一样啊，会不会影响落户？关于非沪籍留学生回国后想要在上海落户的相关问题解答！一起来看看吧
解答：
“这是分情况的，
1.毕业后没有回国，直接在国外工作了很长一段时间
2.毕业后回到国内待业后（待业时间不能超过2年），再回到国外进行工作
3.毕业后一直在国外工作，但是在国内缴纳了社保
如果是这几种情况，那么需要提供税单＋工作证明＋签证.
注意：税单每个国家每年都是不一样的，如果没有税单，千万不要去伪造税单，后果很严重，甚至会失去落户资格；工作证明最好盖章，如果没有需要高管签字；
另外，如果是旅游签证用来工作的话是需要合理解释，否则有可能不被认可。
上海落户资格查询入口：上海落户条件查询（落户上海资格一查便知）
解答：
“影响不大，
正常在一家公司长期稳定工作，可能工资每一年会由于升职加薪等有一定的变化，但是劳动合同一般几年一签，因此实际薪资与劳动合同不一致影响不大，主要看社保，个税和劳动合同三方属于一家上海单位就可以 。”
注意：有一种情况会影响落户，
比如“A同学，他的实际薪资是14K，但是劳动合同上签署的是6K，两者相差太大。
解答：
“因为疫情特殊原因，只要可以提供网课的相关证明材料，待业时间是可以从毕业证上的时间或者结课时间开始算的 。”
解答：
“不是的，只要两年内来上海工作，且持续缴纳社保个税就可以。”
解答：
“当然有的，需要在申请落户时，劳动合同有效期一定要在6个月以上。”
注意：和实际工作公司签署劳动合同，不可以是人力派遣合同；个税社保也不能是第三方代缴，必须社保，个税，劳动合同都是一致才可以。
解答：
“正常来说是可以的，只要是分公司注册地和缴纳社保个税都是在上海，同时，社保个税也必须是有分公司来缴纳，落户申请也是由分公司提交才可以。”
解答：
“不会影响落户，系统更改新的HR信息即可”
一对一规划顾问
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