2024年上海人才引进落户政策不断放宽，旨在吸引更多的高素质人才来到上海落户，为上海的经济和发展做贡献。那么，2024年上海人才引进落户的最新政策及条件是怎样的呢？别急，本文将详细介绍2024年上海人才引进落户的最新政策信息，同时附上上海落户重点机构名单，有需要的伙伴不要错过！

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一、2024年上海人才引进落户政策---基本条件：

人才引进落户上海的条件比较高，通常对学历、职称、公司和收入有一定要求。

1.签订合同，正常缴纳社保。

2.距法定退休年龄5年以上，特殊情况可放宽年限。

3.满足以下任一条件：

（1）高层次人才

1、博士学历+相应学位/高级职称+匹配职位：直接上海落户

2、获得省部级及以上政府表彰的人员：直接上海落户

3、列入省部级及以上人才培养计划的人选：直接上海落户

4、国家重大科技专项项目、重点研发计划项目、本市重大科技项目负责人及其团队核心成员：直接上海落户

（2）重点机构紧缺急需人才

1、硕士学历学位+1年2倍社保+重点机构：落户上海

2、本科学历学位+2年2倍社保+专业技术、管理、创新团队核心成员+重点机构等：落户上海

3、国家二级职业资格证书、技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才+2年2倍社保：落户上海

（3）高技能人才

1、 中华技能大奖等荣誉（有证书）：直接上海落户

2、 国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）直接上海落户

3、 国家二级职业资格证书且获得省部级以上技能竞赛：直接上海落户

（4）市场化创新创业人才

1、创业人才：获得1000w投资+持股10%的创业人才，工作2年落户

2、创新创业中介服务人才：3年内完成5000w技术交易额，工作2年落户

3、创业投资管理运营人才：投资3000w，直接落户

4、企业科技及技能人才：3年3倍社保+100w个税，落户上海

5、企业家人才：10%股份+利润率10%+年纳税1000w；上市企业

（5）专门人才和其他特殊人才

1、拿到相关的证书、奖项、称号：直接上海落户

2、本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需类人才：直接上海落户

3、纳税达到3000万企业推荐的人才：直接上海落户

二、2024年上海人才引进落户政策---重点机构解读

人才引进重点机构，包括高新技术企业，高新技术成果转化项目承担单位，在沪跨国公司地区总部、贸易型总部及地区总部投資设立的具有独立法人资格的研发中心，本市重点行业领域、重点区域注管部门推见的重点用人单位。

（一）金融重点机构

1、在沪金融要素市场。

中国外汇交易中心、中国金融期货交易所、上海证券交易所、上海期货交易所、上海黄金交易所、上海清算所、上海保险交易所、上海票据交易所、上海股权托管交易中心、跨境银行间支付清算（上海）有限责任公司、中国信托登记有限责任公司、中央国债登记结算公司上海总部、中国证券登记结算上海分公司。

2、总部在沪银行及其在沪分行、国有商业银行在沪分行、全国性股份制商业银行在沪分行、政策性银行在沪分行，以及上述银行在沪持牌运营机构。

总部在沪银行：中国人民银行、上海银行、交通银行、上海浦发银行、上海农村商业银行。

国有商业银行：中国工商银行、中国农业银行、中国银行、建设银行、交通银行、中国邮政储蓄银行。

全国性股份制商业银行：招商银行、中信银行、光大银行、民生银行、平安银行、兴业银行、浦发银行、广发银行、浙商银行、华夏银行、恒丰银行、渤海银行。

政策性银行：中国进出口银行、中国农业发展银行。

3、总部在沪的证券公司（分类评价A级以上）、基金管理公司和规模较大的信托公司。

4、总部在沪且规模较大的保险公司、全国性保险公司在沪分公司和保险资产管理公司。

5、外资法人银行，外资保险子公司。

6、其他金融重点机构。

（二）贸易重点机构

1、本市重点发展的电子商务机构。

2、具有商务部核发的融资租赁牌照的非金融类融资租赁机构。

（三）航运重点机构

1、航空领域的交通管制、适航审定、客货运机构和运输机场等机构。

2、航海领域的航运市场、航运保障、规划、监管、设计以及船舶验收、船舶客货运等机构。

（四）高新技术产业化重点领域

本市高新技术产业化重点领域，包括：新能源、民用航空制造、先进重大装备、电子信息制造、新能源汽车、海洋工程装备、新材料、软件和信息服务、生物医药、节能环保和航天等，上述领域符合以下条件之一的机构，予以重点支持。

1、承担高新技术产业化项目的机构。

2、中央在沪企业。

3、经国家备案的合同能源服务公司。

4、承担国家科技重大专项的单位。

重点机构查询方式：

只要单位人事进入“一网通办系统”，在单位注册信息后，系统会自动比对此单位是否为“重点机构”。

上海一网通办官网：上海市人民政府 (shanghai.gov.cn)

附：2023年上海重点机构（415家公司名单）---入职这些公司，落户更轻松！

重点机构人才引进落户上海注意事项：

1、对于本科/硕士/技能证书的人才引进，毕业证和学历证明原件是必备材料，落户对教育背景档案审查比较严格，如果是本科理工科专业，需要具备相关技术岗位的能力；如果是文科专业，需要成为中高层骨干。

2、申请人年龄距离法定退休年龄大于5年，对于紧缺急需的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员，可放宽年龄要求。

3、社保基数最好达到2倍，社保和个税合理匹配。

4、在沪工作稳定，且无违法犯罪记录。

注：用人单位引进其他紧缺急需、确有特殊才能的人才，可向行业主管部门提出申请。行业主管部门组织同行专家对引进人才的业绩、贡献等进行评价后出具评估推荐意见。市人力资源社会保障部门根据行业主管部门提出的推荐意见，定期组织召开会议集体商议评定。

三、2024年上海人才引进落户政策---常见被拒原因

1、学历有问题

（1）学历不被认可，非户籍地或者工作地报读的成人学历是不被认可的，全日制学历除外。

（2）无前置学历，成人本科无大专，或大专无高中/中专学历。

（3）专本套读，必须先取得大专才能再读本科，时间不能叠加。

（4）只有学历证书没有学位证书。

2、工作经历问题

（1）专业与岗位不匹配，一般建议理工科学生优先考虑高新企业就职，专业和就职岗位匹配度会比较高，文科类一般管理层岗位会比较合适，如果你所学的专业和申请的岗位不符，就需要另外提供相关技术资质证书说明。

（2）劳务派遣，也就是你实际工作的单位和为你交社保的单位不是同一个单位，这种情况无法申报上海落户。

3、个税社保问题

（1）在职期间社保基数低于市场平均水准（大于1倍社保基数小于2倍社保基数）。

（2）在上海工作期间存在偷税漏税行为。

（3）工作经历中含公司委托代缴、派遣、个人代缴（淘宝）等社税不一致的情况。

（4）有多家单位缴纳个税和社保。

以上就是2024年上海人才引进落户政策不断放宽的相关信息解读了，想了解最新的上海人才引进落户政策条件和流程，想知道自己是否符合2024年上海人才引进落户政策条件，都可以点击上海落户条件自测，或者咨询我们专业的积分落户老师。