上海为吸引人才推出了丰富多样的补贴政策,涵盖职业技能提升、特定人群就业、创业资助以及人才公寓房租补贴等多个方面,为各类人才在沪发展提供了有力支持。2024上海人才补贴多少钱?主要针对哪些人群?上海的人才补贴政策种类繁多,老师给大家整理了各项补贴的申请条件、适用人群、补贴金额,需要的朋友赶紧来看!

不确定自己是否符合上海落户条件?点击【上海落户条件自测】一键自查
(一)职业技能提升补贴
上海针对不同等级的职业技能证书持有者提供了相应的补贴。
初级工(五级)补助 1500 元 / 人
中级工(四级)补助 2000 元 / 人
高级工(三级)补助 2500 元 / 人
技师(二级)补助 3000 元 / 人
高级技师(一级)补助 3500 元 / 人。
对于无等级划分的职业资格证书持有者,补助为 1000 元 / 人。
例如,2024 年上海市专项职业技能大赛中,取得连锁经营管理师(技师 / 二级)等相关职业技师(二级)职业技能等级证书的选手,若符合条件,除可获得市级技能提升补贴 3000 元(在职员工按 80% 补贴)外,还可能获得区级技能提升补贴和工会条线的补贴。
同时,徐汇区、松江区等也公示了职业技能等级认定补贴,徐汇区的上海师范大学、上海复医天健医疗服务产业股份有限公司等单位的高级(三级)证书持有者可获得 2000 元 / 人的补贴,松江区也在核拨 2024 年第十一期技能提升补贴。
(二)特定人群就业补贴
对于一次性吸纳就业的补贴,每位符合条件者可获 2000 元。自 2024 年 1 月 1 日至 12 月 31 日期间,吸纳本市 2024 届高校毕业生、离校 2 年内未就业高校毕业生、在本市登记失业 3 个月及以上人员、在本市登记失业的 16 - 24 岁青年就业,并签订 1 年及以上劳动合同、按规定缴纳社会保险费的本市企业、社会组织和个体工商户等用人单位可享受该补贴。补贴采用 “免申即享” 方式,通过信息系统比对用人单位就业参保信息,确定符合政策条件的用人单位,生成补贴人员名单,精准发放补贴。如 2024 年 4 月本市用人单位招用特殊群体就业补贴公示中,就体现了对特定人群就业的支持。
(三)创业人才补贴
符合条件的上海户籍高校毕业生(毕业两年内)或被市人力资源和社会保障部门认定的就业困难人员,若首次创业并满足申请条件,可申请 8000 元的一次性创业补贴。2024 应届生在上海创业不仅落户上海加分,还可以领取 8000 元补贴,法定代表人或负责人应为在本市首次创业且具有本市户籍,毕业两年内的高校毕业生,以及经本市人社部门认定的 “就业困难人员,就可以申请一次性补贴 8000 元。
(四)人才公寓房租补贴标准
a. 杨浦区:应届本科、硕士、博士毕业生及海外留学生,可分别获得每月 600、800、1000 元的补贴。高层次人才每月可获得高达 8000 元的补贴。紧缺急需人才的补贴范围在每月 1000 至 2000 元之间。2024 年度杨浦区人才安居租房补贴申请中,明确了申请单位和个人条件、补贴人数、补贴标准及申请流程等内容。
b. 宝山区:优秀海外人才创业就业,提供最高 2000 元的 50% 租金补贴。企业内其他优秀人才,提供最高 1000 元的 30% 租金补贴。
c. 长宁区:与重点企业签订两年以上劳动合同且在本市无自有住房或住房位于郊区的人才,每月可领取 1600 元补贴。
d. 虹口区:来自世界前 100 名或国内 “双一流” 高校的硕士及以上学位获得者或博士后,未满两年工作经验:硕士毕业生前三个月每月 2000 元,之后三个月每月 1500 元。博士毕业生前三个月每月 3000 元,之后三个月每月 2000 元。
e. 闵行区:根据优秀人才分类认定标准,A、B、C、D、E 五类人才可分别获得每月 5000、4000、3000、2000、1000 元的租房补贴。
f. 松江区:与用人单位签订两年以上劳动合同,无产权住房且在松江区自行租房的人才,若符合 G60 科创走廊的人才积分标准,也有资格获得补贴。不同类的优秀人才补贴金额不一样,这项补贴以季度发放。
g. 普陀区:根据《普陀区企业人才分类认定实施办法》认定的高层次人才,按照每人最高 5000 元 / 月标准补贴;对进入博士后科研工作站、博士后创新实践基地入驻企业工作的博士后以及企业引进的海外博士后,按照每人 3000 元 / 月标准补贴;企业自主认定的人才,按照每人最高 2000 元 / 月标准补贴;经认定,其他作出重大贡献的高层次人才,人才租房补贴标准实行 “一人一策”。补贴每半年发放一次,拨付至人才本人银行卡,每名人才享受补贴期限一般为 2 年,同一名人才累计不超过 6 年。
不知道自己的条件能否申请上海落户?
👇【点击下方图片进入小程序, 30s精准测算】👇
除了以上的补贴,外地人才落户上海还能享受更多无形的扶持和优惠
(一)教育优势
上海高校众多,资源丰富,仅次于北京。本地户籍学生优先就读公立学校,高考竞争相对较小,录取率高。
(二)购房优势
上海户籍购房更便利,单身可购一套,夫妻可买两套,还可申请保障性住房。
(三)医保优势
上海医疗资源卓越,户籍居民享受医保待遇,失业状态下也可缴居民医保,医疗费用可按比例报销。
(四)养老优势
上海退休金高,有福利补贴,养老制度完善,提供交通卡补贴,退休条件相对宽松。
(五)就业优势
上海事业单位等优先招聘本地户籍人员,上海户口可随时报考公务员,外地户口报考条件较苛刻。
1. 本科(学历学位齐全)+2 年(高新企业)+2 倍社保基数:
具有本科学历且学位齐全的人才,在上海高新技术企业工作满 2 年,社保基数达到 2 倍。比如,拥有本科学历的小陈在一家高新企业努力工作 2 年后,若社保满足要求,便可以通过人才引进方式申请落户。
2. 硕士(学历学位齐全)+1 年(高新企业)+2 倍社保基数:
硕士学历且学位齐全的人才,在上海高新技术企业工作满 1 年,社保基数为 2 倍。例如,研究生毕业的小吴在一家高新企业工作一年后,有望通过此方式落户上海。
3. 上海企业高管 + 3 年个税 + 3 年社保 + 3 倍社保基数:
上海企业的高管人员,缴纳 3 年个税、3 年社保且社保基数达到 3 倍,可以申请人才引进落户。
4. 高级职称 / 博士学历,缴纳 6 个月 2 倍社保:
拥有高级职称或者博士学历的人才,在上海缴纳 6 个月 2 倍社保即可申请人才引进落户。
通过以上方式落户上海,不仅可以享受人才补贴,还能将爱人孩子一起随迁到上海,一家人安居乐业。如果您对上海人才引进落户以及上海人才补贴多少钱等相关政策有疑问,可以点击下方咨询按钮,或关注公众号【沪邦邦人才服务】添加落户老师微信,一对一规划解答落户上海、提升学历、申请职称、积分上学等方面遇到的疑难问题。
一对一规划顾问
为了确保您的测评结果更准确, 我们申请您留下联系方式以便我们人工审核后通过电话回访告诉您准确的测评结果。*您的信息受 《隐私保护声明》保护
提交成功



