上海落户新政策放宽要求后，对于想要落户上海的朋友，落户出现问题可能都是出现在细节上海；提前重视上海落户这3个问题！申请落户时快人一步。
1、满足要求：
劳动合同签署单位、社保缴费单位和个税缴纳单位，三者要一致
2、上海落户社保个税缴纳单位不一致情况：
（1）外包派遣，没有提交派遣相关证明文件，比如派遣协议，人力外包公司的派遣资质证明等；
（2）部分代缴，社保自己单位交，个税找外包公司代缴；或者个税自己单位交，社保找外包公司代缴。这两类情况都需要单位提供相关证明文件；
（3）纯粹的代缴，工作单位不是注册在上海的公司，或者自由职业者，找上海的人力外包公司代缴。
前两种情况只要能够提交相关的证明材料，只是比普通情况麻烦很多，还是有机会通过审核的。如果被反复退回要求补充材料，审核周期会拉得比较长。
如果是第三类纯粹代缴的情况，那就基本上没有机会了。
【案例分析】
有位家长二胎属于超生，填写了个人承诺书上交后，人才服务中心发送核查信到其户籍计划生育部门进行核实，被告知其为二胎超生，目前该家长积分账户被拉黑，个人信用录入征信报告。
注意：
有个别区人才服务中心确实明确表示2016年之前生育的二胎，不需要提供准生证和再生育审批表，提供个人承诺书即可。
但是，不提供不代表不查。如果实为违反国家计划生育政策，却谎称未违反计划生育政策并填写个人承诺书，一旦查出，直接拉黑。
1、职称和岗位必须是匹配的
比如经济师工商管理匹配的是部门管理类型的岗位，比如主任医师匹配的医生类的岗位。
2、社保缴纳的企业要有聘任的资格
比如主任医师必须由医院出具聘书，经济师房地产专业就必须有房地产相关经营范围的企业出具聘书，计算机中级职称则需要有计算机相关经营范围的企业出具聘书。
3、比如高中毕业就能考取的软考中级或高级，可以聘任为中级工程师，但是必须有和履历匹配的大专才可以
4、如果是在外地取得的职称，需要复评，还要和自己的工作履历匹配，否则很有可能会在落户时不被认可
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以上就是葛老师今天给大家整理的申请上海落户之前需要注意的三个问题，切记落户不能失误在细节上！
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