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留学生申请落户上海,社保缴纳和公司条件不能忽视!

摘要:留学生想要在上海落户,最快周期两年左右就可以在上海落户!留学生落户社保缴纳和申请公司要求不能忽视!

留学生想要在上海落户,除了最关键的学历问题,其次就是社保缴纳;每年都会有一部分留学生没有弄懂留学生想要落户上海,社保到底应该如何缴纳?今天葛老师就来说说留学生社保缴纳注意事项!往下看。

 

留学生落户上海常见问题一:在境外留学期间,家里有在帮忙缴纳社保!但是毕业后就没有再缴纳社保了,这种情况会影响办理上海落户吗?

 

葛老师解答:国外读书期间,社保缴纳在异地,分为两种情况:

 

1、社保在回国前停交的

在留学生正式回国前国内社保停交的,办理上海落户将不受影响。留学生回国在上海找到工作单位后按落户标准缴满6个月社保及个税后即可申请办理落户。

 

2、社保在回国后停交的

很多留学生和家长在孩子回国前对上海留学生落户政策了解不充分,孩子的社保自国外读书期间一直为其缴纳直到回国后仍然没有终断,继续在外地缴纳,即使该留学生回国后可能真的没在异地工作。

 

但由于这段社保关系的存在,将视为该留学生与外地单位的实际劳动关系已经建立

 

按留学回国人员申办上海户口细则中“留学回国人员回国后首份工作需在上海”的规定;该留学生将不符合这一细则要求,因此将很大概率无法成功落户上海

 

所以即使外地有缴纳社保的行为,只要在毕业前停掉就不影响办理落户;如果实在回国后停掉的视为外地有劳务关系,从而影响在上海落户。

 

注意:部分同学毕业回国之后,选择在外地实习,如果实习工资是“薪资所得”申报个税的话,就会导致有异地个税记录,那么如何解决呢?改为“劳务报酬所得”即可

社保卡

 

留学生落户上海常见问题二:家里在上海开公司,国外读书期间,听说不能在外地缴纳社保,于是就在上海市缴纳的社保,这种情况可以申请落户吗?

 

葛老师解答:在沪缴纳社保情况分为以下3种:

 

1、读书期间一直缴纳,归国后继续在同一家公司缴纳

 

留学生回国后选择在家里公司工作并仍然由同一个公司缴纳社保

这里注意并不是一回国马上就可以申请办理落户,需从回国时间算起再缴满6个月社保及个税后才能申请

之前读书期间缴纳的社保不算进这6个月时间内。如回国时还未获得国外学位证书的,需从国外学位证书颁发日期起再缴纳6个月社保及个税才能申请

申请时需单位出具相应情况说明,说明为何该留学生国外读书期间公司为其缴纳社保,留学生落户资格将不受影响

 

2、读书期间一直缴纳,归国后换了家公司缴纳

 

留学生回国后找到了工作,社保也在新单位开始缴纳;在新单位重新缴满6个月社保及个税后可申请办理落户

申请时需原缴纳社保单位出具相应情况说明,说明为何该留学生国外读书期间公司为其缴纳社保。说明合理的将不影响办理资格。

 

3、读书期间缴纳,在归国前终断缴纳的

读书期间上海公司缴纳社保,在回国前终断缴纳的

留学生回国后在新单位重新缴满6个月社保及个税后可申请办理落户。

申请时需原缴社保单位出具相应情况说明,说明为何该留学生国外读书期间公司为其缴纳社保。说明合理的也将不影响办理资格。

 

在这里需要提醒一下,如果真的是想要办理留学生落户的,社保缴纳是在回国后正式工作后,缴纳的社保才累计入社保缴纳月份中。毕业前或者回国前缴纳的社保不计入累计月份中。所以毕业之前尽量不要有异地社保缴纳的情况

 

拓展阅读:2020留学生想要落户上海,这些条件必须要牢记

 

留学生落户上海公司需要注意:

 

(一)如果公司总部在外地,学生在上海分公司工作

 

1、上级法人机构的注册资本不低于100万元人民币

上海分公司系非企业法人分支机构,营业执照上是无注册资金的,办理时需提供总公司的营业执照等相关证件复印件(加盖总公司公章)和总公司的授权书。

 

2、劳动合同必须与上海分公司签订

这就是说,劳动合同上必须且只能有上海分公司的章,不可以盖上级总公司的章(劳动合同跟总公司签的话,可能会被定义为派遣性质)

 

3、社保及个税必须由上海分公司缴纳申报社保个税

不可以委托第三方代缴公司代缴,个税必须由社保相匹配,不能因为总部是外地就将个税申报在外地,必须由上海分公司在上海申报。

 

(二)如果是公司注册地在上海,在外地分公司工作的情况:

 

这种情况的话,需要看三点:

 

1、注意个税和社保缴纳地

如果有留学生是在这样的公司进行工作的话,一定要注意让上海总公司帮你缴纳个税和社保

 

2、注意劳动合同和谁签

留学生签订劳动合同时也必须要和上海总公司进行签订

 

3、注意申请落户的单位

留学生在满足了申请条件的时候,也一定要注意让上海总公司帮助你去申请落户